През 2021 г. Селен Да Силва взема ключово решение – да напусне хотела, в който работи от 2017 г. и да се съсредоточи върху собствения си бизнес.

И понеже се притеснява да прекрати толкова лесно отношенията с ръководителите си, които приема като част от семейството си, тя просто превръща хотела в свой клиент, разказва BusinessInsider.

Докато Да Силва работи като маркетинг мениджър в хотела, тя балансира между други две странични дейности: ръководи бизнеса си Selene Art & Design, който предлага услуги като фотография и графичен дизайн, и управлява сайта за фрийланс проекти Fiverr.

Днес тя печели повече от заплатата си в хотелската компания е изпълнила целта на живота си да бъде свой собствен шеф.

"Наистина обичах да пътувам и винаги съм искала да бъда напълно независима, но като човек, който наскоро се е преместил в САЩ, това просто не беше възможно за мен", признава тя добавя, че се е преместила от Венецуела през 2017 г.

В капана на трудовия пазар: Мразя работата си, но не мога да напуснаВ условията на забавяне на пазара на труда и несигурна икономическа прогноза, някои се оказват в капана на работодател или позиция, която не харесват

Сега бившият ѝ работодател е само един от клиентите ѝ.

"През последната година, а може би и две, все по-често се случва много хора да използват своя предишен работодател, за да започнат кариерата си на свободна практика", обяснява пред BusinessInsider Триша Даймънд, старши директор във Fiverr.

"Така че, там има много възможности, за които може би не всички се замислят, когато предприемат тази стъпка.", допълва тя.

"Ако представянето ви е страхотно, качеството на работа ви е страхотно, комуникацията ви е отлична, това е нещо, което ще ви помогне, когато направите предложението да се отдалечите от компанията и да станете независим работник. Дори и да става въпрос за компания, с която сте работили в миналото и с която се свързвате отново, след като сте започнали да се утвърждавате като свободен работник.", смята експертът.

Говори, а не работи: Кои са шумните служители и как да се справим с тяхТе използват различни методи за самореклама и говорят повече за това, което правят, вместо да работят

Не е задължително работата ви на свободна практика или да бъде голяма тайна, преди да напуснете работата от 9 до 5.

Може да сте абсолютно честни пред работодателя си, като същевременно изразявате мнението си колко много искате да се развивате като фрийлансър професионалист. Тогава, ако напуснете, за да се занимавате със страничните си дейности, работодателят ви няма да бъде толкова изненадан.

Ако все пак, компанията отхвърли предложението ви, Да Силва предлага да попитате защо, за да получите обратна връзка.

Когато се свързвате с бивш работодател, "първо подходете приятелски и с интерес", казва Даймънд. Например, попитайте контакта си как се справя компанията, преди да се впуснете в предлагане на оферта, добави тя.

Да напусна ли новата си ужасна работа или да изчакам нещата да потръгнат?Вярно ли е, че започването на нова работа е като ново запознанство - още в самото начало усещаш, дали ще се получи, или не

Според Да Силва, всичко това има ползи и за самите работодатели.

"Работодателят няма да трябва да плаща обезщетения, а ще продължи да работи с човек, който вече познава компанията, знае как работи тя и е способен да се справи с работата. Бившият служител от своя страна, ще има гъвкавост и възможност да поеме повече проекти, тъй като няма да се налага да работи от офиса.", допълва Да Силва.