Работният свят се трансформира с бързи темпове заради навлизането на изкуствения интелект и други нововъзникващи технологии, променящи се бизнес и потребителски нужди и нестабилен икономически пейзаж.

Всичко това оказва натиск върху работещите да се адаптират и да поддържат все по-високо темпо.

Няма място за паника, казва Андрю Фенел, основател и директор на StandOut CV – платформа с шаблони за създаване на автобиографии.

Всеки професионалист винаги е трябвало да учи непрекъснато и да усвоява нови умения, за да остане търсен на конкурентния пазар на труда, който ще бъде още по-динамичен през 2024 г., пише в статия за Fast Company експертът.

Разбирането кои умения ще са най-важни за работодателите в следващите месеци може да ви помогне да направите следващата стъпка в кариерата си, допълва той.

Екипът на StandOut CV създава списък, комбиниращ меки и твърди умения, за които смята, че ще бъдат най-търсени от работодателите през 2024 г. и които биха могли да ви помогнат да бъдете наети.

АДАПТИВНОСТ

От дистанционна работа до бързи промени в технологиите, работният свят непрекъснато се развива. Затова да бъдеш издръжлив и адаптивен е решаващо умение, което работодателите търсят в своята работна сила. Те искат служители, които могат да се движат в крак с времето, да приемат новите реалности и да се справят с нови предизвикателства.

5 неща, отличаващи емоционално интелигентните хора, според бивш ЦРУ агентИзкуството да сте настроени към неизказаните сигнали и да разпознавате емоциите отвъд думите

Адаптивността също така показва, че имате отворен ум и може да бъдете иновативни, гледайки на промените като на нови възможности за растеж. Това може да ви отличи от другите кандидати.

Най-добрият начин да покажете тези умения в автобиографията си е да дадете примери за моменти, в които сте поемали инициатива или сте реагирали бързо на промени. Количественото определяне на тези примери е предимство, смята Андрю Фенел.

Не се фиксирайте в повишението - трупайте нови знания и то ще дойдеПолезни съвети от мениджъри за изкачване по корпоративната стълбица

СПОСОБНОСТ ЗА РАБОТА С ДАННИ

Данните се превърнаха в най-голямата стока в света. От малки и средни предприятия до гигантски корпорации – във всяка компания има много начини, по които данните могат да бъдат използвани, и затова работодателите търсят основна грамотност в това отношение.

Не е нужно да сте експерт в обработката и анализирането на огромни масиви от данни - работодателите искат да видят, че имате аналитични умения, разбирате важността на данните за бизнеса и разпознавате някои от най-основните термини, посочва експертът от StandOut CV.

3 урока по лидерство от човека, превърнал идея в компания за $1,4 трлн.Какво може да научи вашата компания от Дженсън Хуанг, съосновател на Nvidia?

ТВОРЧЕСКИ ПОДХОД

Компаниите са наясно, че за да се откроят, те трябва да бъдат креативни и иновативни. Затова имат нужда от служители, които могат да идентифицират болезнени точки, да генерират нови идеи и да предизвикат статуквото.

Най-добрият начин да покажете тези умения е с увлекателна автобиография, която описва подробно как сте използвали креативността си, за да окажете положително въздействие върху бизнеса в миналото, съветва Фенел.

Можете също така да покажете своята креативност и да се отличите в търсенето на работа, като напишете съдържателни въведения от един ред за себе си в професионални платформи като LinkedIn и не отговаряте със заучени фрази по време на интервюто за работа.

„Обича да решава проблеми“: Как Скарлет Йохансон си избра бизнес партньоркаКогато номинираната за Оскар актриса решава да стартира козметична компания за грижа за кожата, тя иска точния съосновател. Намира в Кейт Фостър нещо повече от опит и добросъвестност

РАЗРЕШАВАНЕ НА ПРОБЛЕМИ

Светът е непредсказуем и не можете да контролирате всичко. В резултат на това решаването на проблеми и критичното мислене винаги ще бъдат търсени умения.

През 2024 г. промените ще продължат да предизвикват бизнеса и работодателите ще очакват от служителите да демонстрират способността си да анализират ситуацията и да намират най-полезното решение. Това изисква логически разсъждения, креативност и адаптивност – вече посочени умения в този списък.

$250 на час, от дистанция, без образование: Най-търсената работа в САЩMаркетинг мениджър е сред най-бързо развиващите се професии в САЩ

ГРАМОТНОСТ В УСТОЙЧИВОТО РАЗВИТИЕ

Въпреки че може да изглежда като много специфично умение, стремежът към устойчивост оказва влияние върху бизнеса по целия свят и грамотността в това отношение се превръща в предимство за 2024 г.

Тя показва, че сте запознати с проблемите на околната среда и екологичните практики и разбирате ролята, която бизнесът играе в битката с климатичните промени.

Много компании също така въвеждат зелени инициативи в опит да отговорят на променящите се правителствени разпоредби. Така грамотността по отношение на устойчивостта ви дава още един шанс да докажете, че сте приспособими към промените.