Несигурността в кариерата не е присъща само на начинаещите служители, които все още търсят своя път - тя може да продължи и в средна възраст, смята Анди Джаси.

В публикация в блога на корпоративния сайт на Amazon той споделя съветите си за дългосрочно кариерно развитие, като предлага идеи, основани на личен опит и нелинейно издигане към върха, съобщава Fortune.

Джаси, който поема ръководството на гиганта в онлайн търговията през 2021 г., заема широк спектър от роли по време на професионалния си път: от помощник-юрист до треньор по футбол, от продуктов мениджър до инвестиционен банкер. Според него разнообразният опит е доказателство, че успехът не изисква права линия.

„Не се страхувайте да опитвате много различни неща и не позволявайте на хората да ви казват, че каквото сте правили - дори само за известно време, е това, с което трябва да се занимавате“, казва Джаси в публикацията.

Имате възможност да напишете собствената си история.

Никога не спирайте да учите нови неща - това отличава успешните кариери от тези в застой, казва изпълнителният директор на Amazon

Ключът към успеха според Анди Джаси: Бъдете алчни за още знания

Посланието е особено актуално в условията на днешното динамично работно място, където гъвкавостта и адаптивността се превръщат в по-ценни за бързо издигащите се лидери, отколкото закостенелите дългосрочни планове.

И тази отвореност към промените, отбелязва Джаси, не е запазена за ранните години на кариерата ви; тя често се запазва и през 40-те, 50-те и дори 60-те години.

Според главния изпълнителен директор, несигурността в професионалното развитие не е червен флаг, а нормална и необходима част от него. Освен това бъдещето е изначално непредсказуемо и се оформя от поредица обрати, рискове, уроци, извлечени от неуспехите, както и от неочаквани възможности, допълва Джаси.

Анди Джаси е категоричен, че това не е да си най-умен или да учиш най-бързо

Кое е най-важното качество за професионален успех според шефа на Amazon?

В публикацията си в блога той подчертава значението на това да се впуснем в страстите си, като удовлетворението, а не само амбицията, трябва да е водещо при вземането на решения за кариера.

Потвърждава убеждението си за ценността на постоянното учене и развитие, като твърди, че любопитството и самоусъвършенстването са това, което наистина отличава успешните хора.

„Има хора, които в определен момент от живота си смятат за заплашително това, че не знаят всичко, или стигат до определен опит и смятат, че е смущаващо, ако трябва да продължат да учат.

Но реалността е такава, че в момента, в който спрете да учите, започвате просто да се разсейвате.

Ако дадем воля само на съмненията и несигурността си, те ще ни саботират непрекъснато с подкопаващи въпроси като: Какво ще стане, ако не се справя?

Всички познаваме страха от провал. Но страхът от успех може да ни разруши

Джаси застъпва и тезата за приемането на провала.

Според него, най-важните уроци често идват от грешните стъпки, при условие че човек има самосъзнанието да се учи от тях. „Ако изобретявате, опитвате и се стремите достатъчно силно, няма да успеете да направите всичко правилно.“

Освен издръжливостта и любопитството, Джаси подчертава трайното значение на отношението, силната работна етика и сътрудничеството.

„Огромна част от това, което прави хората успешни, е отношението. Работите ли усърдно? Правите ли това, което сте заявили, че ще направите? Могат ли хората да ви се доверят? Това изглежда толкова очевидно, но много хора не го правят.“, допълва главният изпълнителен директор на Amazon.