Стратегии

Саудитската мечта: Мегаполисът в пустинята на стойност $500 милиарда, за който не се знае нищо
Стратегии/На път

Саудитската мечта: Мегаполисът в пустинята на стойност $500 милиарда, за който не се знае нищо

Реализацията на проекта Vision 2030 на саудитския принц Мохамед бин Салман започва да предизвиква безпокойство на най-високо ниво в правителствотоРеализацията на проекта Vision 2030 на саудитския принц Мохамед бин Салман започва да предизвиква безпокойство на най-високо ниво в правителството

прочети

TikTok ви предизвиква да спестявате и това не е лошо. Но има нещо, което не е наред
Стратегии/Лични финанси

TikTok ви предизвиква да спестявате и това не е лошо. Но има нещо, което не е наред

Играта може да бъде забавна, но както всяко бързо решение, тези предизвикателства са трудни във времетоИграта може да бъде забавна, но както всяко бързо решение, тези предизвикателства са трудни във времето

прочети

Индустрия за 21 млрд. долара: Докога инфлуенсърите ще са извън контрол
Стратегии/Маркетинг и медии

Индустрия за 21 млрд. долара: Докога инфлуенсърите ще са извън контрол

Трябва ни гаранция, че неетичното поведение се наказва; очакванията, заплащането и желаните резултати са стандартизирани; а създателите на съдържание получават права и защита като професионални маркетолозиТрябва ни гаранция, че неетичното поведение се наказва; очакванията, заплащането и желаните резултати са стандартизирани; а създателите на съдържание получават права и защита като професионални маркетолози

прочети

Хватката на големите технологични компании върху социалните мрежи става все по-голям проблем
Стратегии/Маркетинг и медии

Хватката на големите технологични компании върху социалните мрежи става все по-голям проблем

Контролът на Meta върху онлайн съдържанието може да има сериозни последици в реалния свят, пише CNNКонтролът на Meta върху онлайн съдържанието може да има сериозни последици в реалния свят, пише CNN

прочети

Gen Z са сред най-малко щастливите служители. Защо?
Стратегии/Gen Z

Gen Z са сред най-малко щастливите служители. Защо?

Поколението Z имат силно изразена нагласа за цел, но не се чувстват удовлетворени от усещането си за цел в работата. Ето какво трябва да знаят работодателитеПоколението Z имат силно изразена нагласа за цел, но не се чувстват удовлетворени от усещането си за цел в работата. Ето какво трябва да знаят работодателите

прочети

Проучване: Всеки трети служител редовно подремва на работа
Стратегии/Офис тенденции

Проучване: Всеки трети служител редовно подремва на работа

Младите служители мъже и работниците от дистанция спят най-много в работно времеМладите служители мъже и работниците от дистанция спят най-много в работно време

прочети

Най-голямата офис тайна – колегата, по когото си падате
Стратегии/Офис тенденции

Най-голямата офис тайна – колегата, по когото си падате

Половината от хората, с които работите, са хлътвали по колега, сочат проучванияПоловината от хората, с които работите, са хлътвали по колега, сочат проучвания

прочети

„Сандвич поколението“ е подложено на огромен натиск от застаряването на света
Стратегии/Лични финанси

„Сандвич поколението“ е подложено на огромен натиск от застаряването на света

Полагащите грижи за възрастни хора са изложени на риск от бърнаут и изпитват чувство на уязвимост, осъзнавайки, че и те ще преминат процеса на стареене през следващите 20-30 години от живота сиПолагащите грижи за възрастни хора са изложени на риск от бърнаут и изпитват чувство на уязвимост, осъзнавайки, че и те ще преминат процеса на стареене през следващите 20-30 години от живота си

прочети

С любов към офиса: Наръчник за хейтъри на работното място
Стратегии/Офис тенденции

С любов към офиса: Наръчник за хейтъри на работното място

Хибридният модел е тук, за да остане. Ето как да откриете ползите от присъствието ви на работаХибридният модел е тук, за да остане. Ето как да откриете ползите от присъствието ви на работа

прочети

Бизнес лидери и милиардери подкрепят публично 4-дневната работна седмица
Стратегии/Офис тенденции

Бизнес лидери и милиардери подкрепят публично 4-дневната работна седмица

Компании като ThredUp и Kickstarter вече са направили преход към моделаКомпании като ThredUp и Kickstarter вече са направили преход към модела

прочети

Парти дестинация и не само. Ибиса не е това, което си представяте
Стратегии/Лични финанси

Парти дестинация и не само. Ибиса не е това, което си представяте

Все повече от местните хора живеят в автомобилите си. Други избират палатки или общежития с базови условия заради непосилните наемиВсе повече от местните хора живеят в автомобилите си. Други избират палатки или общежития с базови условия заради непосилните наеми

прочети

Пропастта между ръководството и служителите е по-голяма от всякога. Защо?
Стратегии/Офис тенденции

Пропастта между ръководството и служителите е по-голяма от всякога. Защо?

По време на Голямото напускане през 2021 г. и 2022 г. компаниите отчаяно се опитваха да задържат служителите и се мъчеха да им дадат това, което искат, но в началото на 2023 г. настроението се промениПо време на Голямото напускане през 2021 г. и 2022 г. компаниите отчаяно се опитваха да задържат служителите и се мъчеха да им дадат това, което искат, но в началото на 2023 г. настроението се промени

прочети